Ziel ** (Aktivierende) Wissensvermittlung ** Angleichung des Wissensniveaus im Seminar ** Aktionsidee für MultiplikatorInnen
Kurzbeschreibung Thematisch anregende, mit den wichtigsten Informationen gestaltete Poster/Plakate werden wie bei einer Ausstellung im Raum aufgehängt. Für den Durchgang gibt es unterschiedliche Möglichkeiten:
Es gibt viele Mittel und Wege, an ein bestimmtes Ziel zu kommen. Auch in der gewerkschaftlichen Erwachsenenbildung gibt es eine Vielzahl an didaktischen Methoden für die Erarbeitung und Vermittlung von Inhalten. Wichtig dabei nur: Methoden sind nie Selbstzweck, sondern sie werden gewählt, um ein vorher festgelegtes Ziel zu erreichen.
Im Gewerkschaftlichen Bildungsbereich stehen Austausch, kreatives Weiterdenken und gemeinsame Nutzung von Unterlagen, Materialien etc. für die tägliche Bildungsarbeit im Vordergrund. Der Blog der VÖGB/AK ReferentInnen Akademie ist als Drehscheibe und Kommunikationsplattform für alle in der Gewerkschaftlichen Erwachsenenbildung Tätigen zentraler Ort für den Austausch von Lehr-Lern-Materialien, Methoden, Seminarkonzepten etc. Daher werden Inhalte auf dem Blog soweit möglich im Sinne der Open Educational Resources unter der Creative-Commons-Lizenz CC BY-NC-SA 3.0 AT (HIER mehr Infos dazu) zur Verfügung gestellt. Damit soll Austausch, Weitergabe, gemeinsame Nutzung und größtmögliche Verbreitung unserer Inhalte gefördert werden!
In der Methodensammlung auf erwachsenenbildung.at werden verschiedene Lehr-Lern-Methoden werden gesammelt und in unterschiedliche Bereiche strukturiert zur Verfügung gestellt!