Surur Abdul-Hussain

ist Erziehungs- und Bildungswissenschafterin, Trainerin, Supervisorin, Coach und Organisationsentwicklerin (ÖVS) in freier Praxis.

Sie lehrt an der Universität Wien und der Donauuniversität Krems Diversity Management, Gender Mainstreaming und interne Organisationskommunikation.

Darüber hinaus ist sie Lehrsupervisorin an der Donauuniversität Krems. Als Trainerin ist sie seit vielen Jahren in verschiedenen Lehrgängen und für viele Bildungsinstitute und Organisationen tätig, unter anderem für VÖGB, REFAK, ÖGB und vida. Ihre Expertise liegt in den Themenfeldern Gender Mainstreaming, Diversitymanagement, Inklusion, transkulturelle Kompetenz, Teamentwicklung und Kommunikation. Darüber hinaus veröffentlicht sie regelmäßig Fachartikel, Buchbeiträge, Webpublikationen und Bücher.

Bücher:

Abdul-Hussain, Surur / Baig, Samira (Hg.) (2009): Diversity in Supervision, Coaching und Beratung. Wien: facultas.wuv.

Abdul-Hussain, Surur (2012): Genderkompetenz in Supervision und Coaching. Mit einem Beitrag von Ilse Orth und Hilarion G. Petzold zu „Genderintegrität“. Wiesbaden: VS-Verlag.

Kontakt: office@abdul-hussain.at

Homepage: www.abdul-hussain.at